Explora tendencias clave
para impulsar el talento.
Una reunión con un gerente de informática abrió una gran pregunta: ¿las evaluaciones del desempeño son realmente objetivas? Aunque parte del proceso es calculable, la interpretación humana sigue presente. Este texto…
Descartes soñó con dominar la naturaleza mediante el conocimiento matemático. Hoy, las empresas buscan lo mismo: controlar su funcionamiento a través de datos. En gestión del talento ocurre igual: medimos competencias…
La respuesta que hoy tengo, aunque provisoria e incompleta, es que una IA no puede dudar, aunque si puede simular una duda.
El desafío, escribir artículos que profundicen en tres áreas que me interesan: Filosofía, Inteligencia Artificial + Analítica y Gestión Analítica del Talento… ¡sin utilizar ChatGPT!
